Приветствую!!! Решила создать программу развития молодежи в нашей федерации. Учитывая то, что наша федерация сравнительно небольшая по сравнению с другими федерациями и не может похвастаться большим выбором реальных игроков, то и не вижу смысла ставить большие цели перед программой прокачки и развития молодых игроков Гренады. Цель лишь одна - заставить менеджеров качать игроков и поощрять их за это. Тем более выгода здесь обоюдная: менеджеры качая игрока, не только будут поощряться, но и получать в свои ряды сильного игрока, который может и команде пригодится и выгодно может быть продан. Федерация же получит в любом случае сильного игрока, который несомненно будет защищать честь страны на международной арене. Учитывая то, что не все менеджеры имеют ресурсы для прокачки юниора, я решила, что требования к участникам проекта должны быть мягкими. ВРЕМЯ ДЕЙСТВИЯ ПРОГРАММЫ: Время действия программы по идее должно быть бесконечным. Игрок должен постоянно качаться и набираться силы. Уж точно тогда, когда он молодой - дальше посмотрим. Каким либо одним возрастом заниматься мы не будем - каждый сезон планируется добавлять новых участников программы. Не может менеджер в этом сезоне качать игрока, ничего страшного, в следующем заявить другого юниора. УСЛОВИЯ ПРОКАЧКИ: Достаточно иметь ТЦ 5 или 6 уровней. Прежде всего надо думать о финансовой стороне медали. На этих уровнях балл силы стоит гораздо дешевле, чем на 8 к примеру, но тем не менее при хорошей наигранности игрока можно к 19 годам сделать из него сверхсильного. И не стоит переживать за спецвозможность, которую на 5 уровне можно закачать не более одной за сезон. Поощрение будет идти за сверхлимитные спецухи, что само собой будет вынуждать менеджеров искать лишние спецумения. Наличие ветеранских спецумений в команде необязательно. Если менеджер хочет получить поощрение за вкачанные спецухи, то ему само собой придется заботиться о наличии ветеранов в команде. Спортшкола должна иметь тот уровень, на котором можно будет заказать стиль игрока. Любимый стиль игрока менеджер выбирает сам. Если же менеджер не знает какой стиль ему выбрать, то выбирается главный стиль программы! Выбор позиции игрока менеджер выбирает сам. Если же менеджер не знает, какую позицию ему выбрать, то позицию выберет ведущий программы. Выбор спецумений игрока менеджер выбирает сам, либо по совету ведущего программы. УСЛОВИЯ ПООЩРЕНИЯ: Поощрение будет производиться при наличии полной наигранности игрока за сверхлимитные баллы и спецумения. Для 16-леток сверхлимитными будут считаться баллы закачанные по 3 коэфициенту, для остальных - по 4-ому. Ветеранские баллы, с магазина и с игры в зачет идут и будут также поощряться. Баллы, полученные при переходе в новый сезон за наигранность, в зачет не идут. Лимит на спецумения по возрастам: 16лет - 3 СУ(спецумение); 17 лет - 6 СУ; 18 лет - 9 СУ; 19 лет - 12 СУ; 20 лет -15 СУ. П.С. Суммы поощрения я пока не уточнила. К тому же желательно найти ведущего программы, который бы смог контролировать программу. Все таки работать на две федерации трудно( в Мальте также занимаюсь юниорской программой). |